Как быть если контракт заканчивается во время похода корабля?

Доброго времени суток! Вопрос такой: я военнослужащий по контракту, ВМФ. В ноябре корабль уходит на боевую службу на 6 месяцев, возможно и больше. На момент окончания моего контракта мы ещё будем в море (28.03.17), то есть по логике вещей, я переслуживаю как минимум 1 месяц. Продлевать контракт в данной части не желаю + имеется основной отпуск в количестве 45 суток. А я желаю уволиться срок в срок и уже с нагулянным отпуском. Я написал рапорт о том, что не желаю продлевать контракт, с просьбой о переводе на другой корабль нашей же бригады, который не собирается в поход в ближайшее время. С переводом мне отказали, обосновав тем, что не хватает личного состава. И указывая на п. 11 ст. 38  "Окончанием военной службы считается дата исключения военнослужащего из списков личного состава воинской части. Военнослужащий должен быть исключен из списков личного состава воинской части в день истечения срока его военной службы, за исключением случаев, когда: военнослужащий участвует в походах кораблей". Скажите пожалуйста, как мне быть в данной ситуации? Спасибо!

Уважаемый пользователь портала по существу Вашего вопроса могу пояснить следующее, что действительно ответ командования правомерен - п. 11. Окончанием военной службы считается дата исключения военнослужащего из списков личного состава воинской части. "Военнослужащий должен быть исключен из списков личного состава воинской части в день истечения срока его военной службы, за исключением случаев, когда: военнослужащий участвует в походах кораблей".
Поэтому если Вы не решите вопрос с переводом до выхода НК в море то исключены из списков в/ч будете после возвращения с похода. В данном случае выход может быть следующим: 1. Взять отношение на перевод в другую в/ч на вышестоящую должность в порядке продвижения по службе и подать рапорт командиру - если ответит отказом оспаривать отказ в судебном порядке. 2. Если отпуск выпадает на момент выхода в море подать рапорт на предоставление отпуска по графику или подать письменный рапорт командира в/ч о направлении Вас на ВВК в связи с резким ухудшением здоровья. Кроме того, в случае заболевания военнослужащий может быть временно освобождён от исполнения должностных обязанностей на основании документа военного медицинского учреждения.