Подлодки Корабли Карта присутствия ВМФ Рейтинг ВМФ России и США
Какой способ жилищного обеспечения военных вы считаете наиболее оптимальным?
Жилье в натуральном виде
    62,67% (47)
Жилищная субсидия
    18,67% (14)
Военная ипотека
    18,67% (14)

Поиск на сайте

Увольнение с военной службы


Юристы Центрального Военно-Морского Портала отвечают на вопросы посетителей в следующих сферах:
  • заключение/расторжение контракта;
  • материальное, финансовое обеспечение военнослужащих, боевые выплаты;
  • получение жилья, поднаем, жилищные сертификаты;
  • пенсионное обеспечение, надбавки;
  • рекомендации по урегулированию конфликтов, в том числе судов с Министерством обороны;
  • призыв, случаи дедовщины.
Время проведения: ежедневно, круглосуточно.
Среднее время ответа: 1-2 рабочих дня.
Бесплатно!

Задать вопрос юристу


Обратите внимание! В редакцию часто приходят повторяющиеся вопросы. Перед тем, как задать вопрос юристу, ознакомьтесь со списком наиболее популярных вопросов.

Мой сын, офицер МО, переводится в другой орган исполнительной власти, где имеется военная служба. Инициатор перевода - орган военного управления этой структуры. Сын дал согласие на перевод. По запросу округа оформленные документы, командир части отправил через округ в ГУК МО РФ. В часть поступила выписка из приказа МО об увольнении сына и направлении его в распоряжение руководителя федерального органа, куда он переводится. Командир части проект приказа и рапорт об исключении военнослужащего из списков направил в штаб округа. Но кадровый орган округа не исключил сына из списков части, а заявил, что должен быть межвидовый приказ о переводе. О каком "межвидовом" приказе идет речь?


Валентин Гаврилович Марков,
Тема вопроса: Прочее
Населенный пункт: Липецк

Сложившаяся практика показывает, что при поступлении военнослужащего в другие органы, где предусмотрена военная служба, происходит путем его увольнения и поступления на службу в новый орган.

В вашей ситуации усматривается нарушение и невыполнение приказа МО РФ об увольнении, данный приказ должен быть выполнен.

Рекомендую:

1. Подать письменный рапорт в адрес командира (начальника) органа, в котором планирует служить ваш сын. В рапорте необходимо изложить в хронологическом порядке всю ситуацию и просить оказать содействие в разрешении данного вопроса, дать разъяснения и рекомендации дальнейших действий.

2. Подать такой же рапорт начальнику кадров округа.

3. Если положительного решения не будет, подавайте заявление в прокуратуру в порядке надзора за действиями должностных лиц в вашем отношении, которые препятствуют прохождению службы.
Бадасюк В.О. ,

Возврат к списку



Главное за неделю