Перевод на новое место службы

Сын - офицер МО, ожидает перевод в Федеральный орган исполнительной власти, где имеется военная служба. Документы на перевод в ГУК МО РФ - с июля 2012 года. В сентябре 2012 года на его должность приказом МО назначен другой офицер. Приказа о переводе сына нет, о выводе в распоряжение в ожидании перевода - нет. Рапорт об освобождении от должности в ожидании перевода он не подавал. Сейчас "повис" за штатом. Посоветуйте, что делать в этой ситуации, ведь приказа о переводе может и не быть. Немаловажно, как будет начисляться ДД и что делать дальше, если перевод не состоится?



Сыну необходимо подать подробный рапорт на имя командира части, в котором в хронологическом порядке изложить всю ситуацию с привязкой по датам. Просит сообщить подробную информацию в его отношении (в каком статусе он состоит, имеется ли приказ на перевод и вывод в распоряжение, в каком порядке будет обеспечиваться денежным довольствием) и сообщить дальнейшие его действиях, выдать на руки копии приказов, а также оказать содействие в скорейшем переводе к новому месту службы.

О принятом решении по существу рапорта сообщить в письменной форме, отдать в двух экземплярах: один в канцелярию, один себе, на Вашем поставьте Вх.№. Если ситуация такова, как Вы говорите, то назначение другого военного на его должность незаконно, что можно оспорить. Кроме того, процесс перевода можно ускорить, подав такой же подробный и хронологический рапорт в адрес начальника управления кадров округа (флота).