Видеодневник инноваций
Подлодки Корабли Карта присутствия ВМФ Рейтинг ВМФ России и США Военная ипотека условия
Баннер
Новый метод соединения листов металла для судостроения

Судостроителям предложили
соединять листы металла
методом сварки взрывом

Поиск на сайте

Военнослужащий стал контрактником "по факту"

Более 1000 военнослужащих и членов их семей получили ответы от военного юриста медиа группы Mil.Press. Если ваш вопрос связан с денежным довольствием, пенсионным обеспечением, жилищной проблемой или увольнением со службы, выберите нужную тему в представленном ниже выпадающем списке. Также вы можете ознакомиться со списком наиболее популярных вопросов.

Новые обращению в юрконсультацию временно не принимаются.

Мой сын не подписывал контракт, нет личного дела контрактника в отделе кадров, нет приказа по части о заключении контракта и постановке на должность. Есть запись в военном билете и начисление денежного довольствия. По формулировке прокуратуры мой сын "полагался заключившим контракт" на основании того, что получал денежное довольствие. Он удерживался в части более года после окончания срока службы по призыву, не имея статуса военнослужащего. Может ли он считаться контрактником без факта заключения контракта? Будет ли засчитан этот год службы по несуществующему контракту в общий трудовой стаж без наличия приказа по воинской части?
Влада Шувалова,
Тема вопроса: Прочее
Населенный пункт: Мурманск

Уважаемый пользователь портала!
По существу вашего вопроса могу пояснить следующее. Ситуация, конечно, интересная. Если он на данный момент проходит фактически военную службу и стоит на воинской должности, получая по ней денежное довольствие, то, конечно данный период времени никуда не денется и будет включён в трудовой стаж. Вопрос необходимо решать в срочном порядке об оформлении документов на контракт в установленном порядке. Для этого рекомендуем следующее:
1. Подать письменный рапорт командиру части на предоставление справки о прохождении службы, выдачи копии приказа и самого контракта.
2. Если реакции не будет - то, соответственно, подать письменный рапорт в управление кадров округа и соединения.
3. Подать заявление в прокуратуру в порядке надзора за действиями должностных лиц. Если реакции и положительного решения не поступит - то решать вопрос в судебном порядке, предварительно обратившись к юристам, практикующим дела военнослужащих.
Бадасюк В.О. ,

Возврат к списку



Главное за неделю